金誠信礦業(yè)
--引領中國礦業(yè)科技新潮流
穩(wěn)健經(jīng)營，推動業(yè)務全球發(fā)展
金誠信礦業(yè)管理股份有限公司是一家集有色金屬礦山、黑色金屬礦山和化工礦山工程建設、采礦運營管理、礦山設計與技術(shù)研發(fā)等業(yè)務為一體的專業(yè)性管理服務企業(yè)，股票簡稱：金誠信，股票代碼：603979。
在境內(nèi)外設有3家全資子公司、3家控股子公司、4家分公司及1家省級研發(fā)中心。公司是我國目前擁有無軌設備和大型深豎井裝備數(shù)量最多、種類最齊全的大型礦山開發(fā)服務企業(yè)之一，現(xiàn)在境內(nèi)外承擔30多項大型礦山工程建設和采礦運營管理項目部，其中百萬噸級以上的采礦項目12項；豎井最深達1526米，斜坡道最長達8008米，目前均處于國內(nèi)前列。
勵精圖治，努力破解超深礦井工程與采礦技術(shù)難題
金誠信北京礦山新技術(shù)研發(fā)中心，建設規(guī)模大、項目完備、技術(shù)先進的礦山采礦、充填實驗室，以公司施工中的超深礦井為實驗平臺，努力破解超深礦井施工與采礦技術(shù)難題，做中國礦業(yè)技術(shù)革命的領跑者。
人才開發(fā)，以培育一流礦業(yè)人才為己任
多年的經(jīng)營，公司培育了一支高素質(zhì)的工程技術(shù)、管理人才隊伍，其中擁有本科以上學歷人員達800多人，教授級高級工程師9人、擁有高級職稱人員83人。2003年以來，共有760多名高校學子通過校園招聘加盟公司，經(jīng)過基層的艱苦鍛煉、持續(xù)的學習與能力發(fā)展，他們絕大部分已成長為各業(yè)務領域的骨干力量，其中20人走上了項目部班子成員崗位，60人走上了部門領導崗位，30多人成長為業(yè)務主管。
更詳細信息，請瀏覽公司網(wǎng)站：www.jchxmc.com。
招聘信息
| 序號 | 崗位類別 | 專業(yè)要求 | 人數(shù) | 工作地點 |
| 1 | 采礦類 | 采礦工程、礦物資源工程 | 2 | 云、貴、川、海南等礦山項目部 |
| 2 | 井建類 | 土木工程（礦井建設） | 5 | |
| 3 | 機電類 | 機械工程及自動化、電氣工程及自動化 | 3 | |
| 4 | 地質(zhì)類 | 地質(zhì)工程 | 1 | |
| 5 | 測量類 | 工程測量 | 6 | |
| 6 | 安全類 | 安全工程 | 2 | |
| 7 | 預算類 | 采礦工程、工程管理、工程造價 | 4 | |
| 8 | 財會類 | 會計學、財務管理 | 5 | |
| 9 | 人力資源類 | 人力資源管理 | 2 | |
| 10 | 行政類 | 行政管理 | 1 | |
| 11 | 倉儲類 | 物流管理 | 2 | |
| 合計 | 33 | |||
簡歷投遞方式：
1.電子簡歷投遞至hrnf@jchxmc.com
2.郵件主題格式統(tǒng)一為：“所學專業(yè)+學校+學歷+姓名+聯(lián)絡電話”
面試準備資料：
1、個人簡歷、身份證；
2、各類獲獎證書原件、既往成績單原件；
3、考取執(zhí)業(yè)資格證書等。
福利待遇：
1、按照國家規(guī)定辦理社保；
2、辦理落戶和檔案管理；
3、享受探親假、年休假；
4、體檢及住宿；
5、具有競爭力的薪酬待遇；
6、長遠的職業(yè)規(guī)劃及培訓。
聯(lián)系方式：
1.聯(lián)系電話：0871-68896166-827、15198770005
2.聯(lián)系人：魯女士
